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力曼(Riman) 是一個韓國輕奢保養品牌,近年來在直銷行業中嶄露頭角。以下是一些關於力曼獎金優勢:
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獎勵計劃:
- 力曼的獎勵計劃結合了直銷和微商的優勢,讓消費者、微商、直銷人都能滿意。
- 獎金發放比例高達 60%+,這是一個非常有吸引力的特點。
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商品分數:
- 力曼的商品分數(BP)約等於 33~36元。
- 你可以根據自己的業績累積商品分數。
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獎金範圍:
- 力曼的獎金範圍很寬廣,根據不同聘階和業績,你可以領取不同比例的獎金。
- 經理、經銷商和會員都有不同的獎金比例。
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無需囤貨或寄貨:
- 力曼支持一件代發,你只需專注於銷售,享受10%~45%的利潤空間。省下你提貨代送郵錢(油錢)及交際往返時間都幫您省下了.
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組織行銷收益高:
- 從1至6代,你可以獲得高達50%的總和收益,遠超其他公司的獎金制度。
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無重消規定:
- 力曼的分數不會歸零,不需要靠重消來維持業績。
總之,力曼的獎勵計劃非常有吸引力,而且不僅適合新人,也能讓有經驗的直銷人獲得更多的獎金。如果你想了解更多力曼的資訊,你可以參考力曼台灣的官方網站:力曼台灣 1。
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網絡直銷:
- 利用網路平台,透過社交媒體、網站、部落格等進行銷售和招募。
- 無需實體店面,更具彈性。
- 利用社交媒體平台,如Instagram、Facebook、YouTube等,進行銷售和招募。
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